DMVÖ: Sichtbar bleiben-Google AIMode: das müssen Sie wissen
Google verändert die Suche. Erfahren Sie, was Ihr Content braucht, um zitiert zu werden.
Google AI Mode Workshop 2.0:
Vom Verstehen zum Umsetzen
Der zweite Teil der DMVÖ AI-Mode-Reihe geht in die Umsetzung: Content-Strukturen für AI-Zitationen, Formate, die funktionieren, und ein klarer Umgang mit Seiten, die gerade Sichtbarkeit verlieren. Wenn du die Google-Veränderungen kennst und jetzt konkrete Regeln für dein Team suchst, bist du hier richtig.
Das könnte Sie auch interessieren...
Nachbericht: The 25min Sessions - Impulse für eine neue Arbeitswelt
Mit The 25min Sessions hat die Fachgruppe Werbung und Marktkommunikation Wien im Frühjahr 2026 ein neues Coaching- und Networking-Format ins Leben gerufen, das Kreativschaffenden Raum für persönliche Weiterentwicklung, Austausch und konkrete Impulse bietet.
Mehr erfahren
Nachbericht: KI-Sichtbarkeit: Inhalte für KI optimieren
Wie müssen Websites aufgebaut sein, damit sie von ChatGPT, Gemini oder Perplexity verstanden und als Quelle herangezogen werden? Dieser Frage widmete sich das zweite Webinar der vierteiligen Reihe „KI-Sichtbarkeit“ der Fachgruppe Werbung und Marktkommunikation.
Mehr erfahren
Nachbericht: The 25min Sessions: Impulse für eine neue Arbeitswelt
Mehr erfahren
Nachbericht: Netzwerken mit einem humanoiden Roboter
Volles Haus bei Reden in der Eden am 16. Juni 2026 – der Fachgruppe Werbung Wien war es gelungen, eine der gefragtesten Forscherinnen des Landes in die legendäre Eden Bar zu holen. Die Historikerin Emily Kate Genatowski und Roboter Tova berichteten live über ihre Erfahrungen in einer Mensch-Roboter-WG.
Mehr erfahren
Wie werden Marketer und Agenturen künftig zusammenarbeiten? Ein Blick in die Zukunft.
Mit dem Eintritt in die „neue Normalität“ müssen wir auch unsere Arbeitsweisen neu bewerten. Insbesondere in der Marketing- und Kommunikationsbranche […]
Mehr erfahren
Female Leadership – Workshop
Sehr geehrtes Fachgruppenmitglied, wie lässt sich die neue Arbeitswelt mit fairen Arbeitsbedingungen, mehr Frauen in Führungspositionen, mehr Attraktivität für Nachwuchstalente […]
Mehr erfahren
Fair Work für Führungskräfte – Workshop
Sehr geehrtes Fachgruppenmitglied, wie lässt sich die neue Arbeitswelt mit fairen Arbeitsbedingungen, mehr Frauen in Führungspositionen, mehr Attraktivität für Nachwuchstalente […]
Mehr erfahren
Fair Work Charta – Führungskräfte-Workshops
Sehr geehrtes Fachgruppenmitglied, wie lässt sich die neue Arbeitswelt mit fairen Arbeitsbedingungen, mehr Frauen in Führungspositionen, mehr Attraktivität für Nachwuchstalente […]
Mehr erfahren
